Die Fortsetzung Ihres Erfolges

Sie haben Ihren Wunschkandidaten ausfindig gemacht? Ihr Wunschkandidat sieht bei Ihnen seinen Traumjob? Perfekt? Fast.

Jetzt zeigt sich, dass Sie halten können, was Ihre Arbeitgebermarke verspricht. Mit einem Bewerbererlebnis (Candidate Experience), das den begonnenen Dialog fortführt und die Beziehung stabilisiert. Wir unterstützen Sie bei der Entwicklung Ihres Bewerbermanagements – konzeptionell, technisch und – ebenso wichtig: Wir sorgen dafür, dass Ihre Arbeitgebermarke in jeder Nachricht, jeder Mail, jeder Zu- oder Absage spürbar bleibt. Wir entwickeln die Corporate Correspondence Ihrer Arbeitgebermarke, gestalten den Bewerberdialog und coachen Ihre HR-Mitarbeiter.

• Analyse der Candidate Experience von Onlinebewerbung bis Onboarding

• Entwicklung und Implementierung technisch gestützter Prozesse

• Kommunikative Konsistenz in Ihrem Employee Relationship Management

• Coaching für markengerechte Kommunikation im HR-Team